Private Altersvorsorge für Angestellte
Als Angestellte:r zahlst du automatisch in die gesetzliche Rente ein – doch die allein hält deinen Lebensstandard im Alter meist nicht. Die private Vorsorge schließt die Lücke.
Kurz gesagtGesetzliche Rente (1. Säule) und Betriebsrente (2. Säule) reichen selten. Die private Altersvorsorge (3. Säule) schließt den Rest. Eine ETF-Rentenversicherung bietet Renditechancen, den 12/62-Steuervorteil und eine lebenslange Rentenoption – ab 50 €/Monat und flexibel.
Die drei Säulen – und deine Lücke
Die gesetzliche Rente ersetzt nur einen Teil deines letzten Nettoeinkommens, und das Rentenniveau sinkt tendenziell. Eine betriebliche Altersvorsorge hilft, sofern dein Arbeitgeber sie anbietet. Was danach bleibt, ist deine persönliche Rentenlücke – und die schließt du über die private, dritte Säule.
Warum eine ETF-Rentenversicherung für Angestellte passt
- Steuervorteil in der Auszahlungsphase (12/62-Regel)
- Breit gestreute ETF-Anlage mit Renditechancen
- Option auf eine lebenslange Rente – als Ergänzung zur gesetzlichen
- Flexibel: Beiträge ab 50 €/Monat, anpassbar bei Gehaltssprüngen
Erst rechnen, dann entscheiden
Bevor du dich festlegst, solltest du wissen, wie groß deine Lücke wirklich ist. Der Rentenrechner zeigt dir Netto-Bedarf, voraussichtliche gesetzliche Rente und den nötigen Sparbeitrag – in 30 Sekunden.
Berechne in 30 Sekunden deine persönliche Rentenlücke.
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Allgemeine Information, keine Anlage-, Steuer- oder Rechtsberatung. Angaben zu Konditionen laut Pensionflow, Stand 2026. Vergangene Wertentwicklungen sind kein verlässlicher Indikator für die Zukunft.